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别说那些普通员工，就算一向稳重的谢新蕊都苦笑摇头。锦绣山庄的瓶颈不是一天两天了，但根本就没办法解决。别说提升十倍了，就算将现有的工作效率提升一倍都难。

“认为能够完成的，刺破手指在这张契约上签字，认为完不成的，即刻离开。”杨霄也不会给他们过多的时间考虑，指了指桌面上的魔血契约。

众多绣娘你看看我，我看看你，最终都是摇头，不约而同的想走，可没人愿意做这个出头鸟。

“杨总监，你可能还不太知道岛倭的工作法则。”正沉默着，人事部的文欣推门走了进来，见杨霄脸色一沉，旁人也不解其意，文欣淡笑着解释，“总裁已经发布命令，让我协助杨总监的工作。”

众人恍然大悟，只听文欣又继续道，“岛倭虽然是崇尚工作的国家，但身为女性，终究是要以家庭为重。杨总监想要将销售额提升十倍，目标是好的，可前提是她们的工作效率就要提升十倍，这是根本不可能完成的事情。在岛倭，强制加班是不受法律保护的。”

“杨总监，您看不如这样，”谢新蕊心地善良，怕杨霄下不来台，给了一个折中的办法，“也不能一口吃个胖子，我们不妨从公司规章制度上入手，在工作时间提升工作效率，一步步也能提升销售额的。”

人事部和主管都已经开口，那些绣娘顿时有了底气，你一言我一语，纷纷摇头。杨霄一直神色漠然，等她们说的差不多了，这才淡然开口，“在这张契约上签署自己的名字，本月开始薪资提升十倍。”

“杨总监，我已经说过了，这是根本不可能完成的……你说什么？”见杨霄竟然还在坚持自己的决定，文欣本能的想要反驳，但话未说完，她整个人差点一下子跳了起来，“在现有的基础上提升十倍？你，你在开玩笑？”

不仅仅是文欣怔住，那些绣娘也完全不敢相信自己的耳朵。在岛倭，绣娘属于比较罕见的技术工种，一个月的收入大概是10万岛倭币，相当于1万元的华夏币，中等偏上。

按照杨霄所说，工资提升十倍，完全就是一个月就能把一年的工资都赚到手！更可怕是的，岛倭公司的福利制度，将绣娘工资提升10倍，公司还要为此多付出30%以上的税务，也就是这些人的养老钱！

自古财帛动人心，不论是在华夏还是岛倭，这都是颠扑不破的真理。就在那一瞬间，几乎所有人都把目光看向了杨霄，没有人再纠结什么完成完不成，加班不加班，那些都不重要。

“我没有空跟你开玩笑。”杨霄从始至终神色都没有任何变化。

“但是你这样做并不符合公司规定！”文欣有些要发疯了，她下意识的问题杨霄是想通过这样的手段搞垮锦绣山庄，因此义正言辞的道，“你是工艺部的总监没错，但总监没有权力大幅调整员工工资，必须要获得总裁的同意。”

“在这张契约上首先签名字的十个人，本年度可以享受14薪。”杨霄的回应也非常简单粗暴，14薪。那也就意味着，工作满年之后，能额外拿两个月的薪水，20万岛倭币！

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