本站不支持畅读模式，请关闭畅读服务，步骤：浏览器中——设置——关闭网页小说畅读服务。

第三十八章 面试

约定好了面试的时间，范禹连连道谢，有点小激动地挂掉电话。

福悦集团的规模虽然比不上丘原，但是员工福利相当好，工作时间固定，而且距离这里也不远，如果能面试成功，就不需要发愁没有经济来源，也有时间接送球球。

面试时间就在一个小时后，范禹匆匆赶回家换了一套正装，用发胶简单固定了一下头发。虽然不算特别正式，但是也不会失礼。

到达福悦集团的大堂，时间刚刚好。

先是和一位负责招聘的人事助理简单聊了两句，又分别见了财务部经理和主管财务的副总。

两轮面试结束，范禹被留在会议室等待与薪资人员见面。

既然已经到了谈钱的这一步，这份工作基本就是稳妥了，可是范禹却没有很开心，因为副总向他提了一个有点异常却也算合理的要求。

“为了更好的熟悉公司内部的财务流程，我们公司用实践代替培训。你以销售人员的身份去谈一个单子，从会见客户开始，一直到签单成功。这一套流程走下来，你不但能熟悉公司产品，也可以详细了解财务报销的具体流程。”

这个话理论上是对的，实践出真知，可细想却是几乎不可能。

为了让新员工签单成功，培训是第一步，至少要对产品有充分的了解。将财务人员完全培训成销售人员，时间短了肯定业务不精，出去面对客户就是打公司的脸；如果时间长了，还不如直接向财务人员培训财务流程。

即便财务人员有当销售人员的天分，短时间内即可面对客户，但是能不能成功签单，也有一部分运气的成分在里面，如果没有签单，还怎么熟悉财务流程？

副总倒是保证，肯定会分一定会签成功的单子给自己。这么稳定的客户，前期肯定是做了大量的工作，谁愿意把自己辛苦得来的成果拱手让人？

最主要的，财务人员去做销售，难道就不怕钻了空子中饱私囊？还是说这里面有陷阱，以此来测试员工的诚信度？

范禹正在揣摩这个做法的用意，一个人开门走了进来。

“你好，我负责与你谈薪资和福利待遇，请问你有什么特殊的要求吗？”

“我有孩子，需要接送他上下学，所以需要准时下班。”

“这个是可以保证的，还有什么需要说明的吗？”

范禹在简历上性别一栏填的是Beta，邱荣礼也同意让自己继续使用抑制剂，但还是说明一下情况比较好，否则就是欺骗。

“我在简历上写的是Beta，可我其实是个Omega。我一直在服用抑制剂，不会对别人产生困扰。我不是有意欺骗，只不过是有些私人原因，不得不这样做。”

“我了解了。”薪资专员在他的表格上做了标记，“你的情况比较特殊，毕竟是在简历上有所隐瞒，我需要向上级请示。”

“抱歉，给你添麻烦了。”

“没关系。”

“我能不能请问一下，我并没有向贵公司投递简历，贵公司是怎么知道我在求职的？我刚才问过人事助理，可是他说不清楚。”

“我也不是很清楚，不过公司和猎头有长期合作，你的简历很突出，被猎头发现推荐了过来，也是不奇怪。”

自己确实是更新过简历，这样的解释也是很合理。

“范先生，我不保证一定会录用你，不过还是先谈一下薪资待遇吧。”

“好的。”

聊了将近半个小时，范禹被送出了门。

本站不支持畅读模式，请关闭畅读服务，步骤：浏览器中——设置——关闭网页小说畅读服务。