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赛前动员会结束之后，安东宣布今日的训练全部结束。但是他把队长加纳和另外两个中场都留了下来。大家都知道主教练为了明天的比赛可能要面授机宜，于是有人找来了助理教练罗素。俱乐部CEO马丁也很感兴趣，一起来旁听。

安东来者不拒，带所有人去了他的新办公室。在那里，他已经把西蒙留下的一块巨大战术板搬了出去。取而代之的是几台巨大的显示器，组成一道完整的弧面宽屏。几个光明学院的工作人员见到了觉得有点咋舌，都觉得新主教练的作风与英格兰传统教练格格不入，感觉像是个“极客”。

只见安东打开电脑，随意点开一个文件，一座现代足球场的三维立体图出现在大家面前。

“我说过，这次我来，是为了解决问题的。”安东手指点点，立体图上立即出现一大片密集的点阵，“我分析了桑德兰从上赛季开始一直到对谢周三那场比赛的所有数据。这是你们在开场前三十分钟有球传递和无球跑动的空间矩阵分析。”

所有人都张着嘴，望着那些密集的点阵，还是三维的：“我们……看不懂啊！”

包括罗素和马丁在内，还真没人看过像安东这样“计算”足球比赛战术的。

安东微微一笑，在键盘上敲了一下：“这是同样的空间分析，你们比赛最后三十分钟的。”

加纳和亨德森一下子看出来了：“中后场明显多了空洞。”

比赛六十分钟以后，桑德兰的阵型会在中后场出现明显的松散，集中与中路和左边路，地面略好于空中。看比赛录像可能还看不出来，一旦把过去所有比赛的数据一叠加，再前后一对比，问题马上就出现了。

加纳经验老道，马上回答：“一来是因为队员们体能下降，中前场球员回防不够及时，二来是因为……”他想说这时候多半一球领先，球员们可能会松懈。但这话说出来挺伤人，加纳还是憋住了。

安东看了他一眼，笑着说：“洛里克，想让我请吃麦当劳，你这个当队长的可不能这么客气哦！”

加纳登时脸红了，他这个队长作风偏软，一直为人所诟病。

安东却放过了加纳，说：“所以，桑德兰虽然不是整个联赛中丢球最多的球队，但却是在最后三十分钟丢球最多的球队。我们的问题就在这里，伙计们，咱们有攻击力稳定的前锋线，但是明天，我们一定要致力于解决这个问题。”

队员们一起点头：“否则没有麦当劳吃！”

马丁和罗素在一旁听得一愣一愣的，实在不确定安东是否能就靠这些指点获得胜利。但是“救火教练”一般都面临这样的处境：先前教练的技战术体系相对固定，球员们也适应了旧体系。新教练上任，一般是对关键位置进行调整，至于主要战术和整体阵型，要靠以后慢慢打磨。

一时大家离去，罗素留在最后，这个四十几岁的中年男人离开时脚步顿了一下，回头望着安东：“主教练……”

“请叫我安东！”安东抬起他那一对灰蓝色的眼睛，从镜片后面望着他。

“安东，”罗素皱着眉头，“有个问题我一直不理解。马丁说过，你在球迷面前打了包票，说是如果到了第28轮，球队还不能改观，你就辞职……为什么是第28轮？”

安东嘴角向上抬：“你听说过‘黄金分割’吗？”

罗素两道眉毛皱成一团：“啥？”

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