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第一百七十二章?比赛制度

阎宁对此一点反应也没有，她或许早就习惯了。

“你们真要能占两个名额，将会改变排位big比的历史，同时创下排位big比第一次同时两人单人进入前三名的记录。”

“可以争取一下，具体是怎么判断的？”林望桥点点头，他虽有自信，但如果是纯粹以表现这种客观印象来判断，人的主观很重要。

他们擅长玩弄数据，但无法控制别人心里的想法，除非把距离拉得很开。

“排位big比是积分制的比赛，个人表现也是按积分制来。”阎宁Gan脆跟他们详细解说下武斗和文斗两种比赛模式。

两种模式都是建立在团队赛的j础上。

武斗就是擂台战，分为两部分，分别是守擂战和团队战。

守擂战就是双方各派出五位学生进行守擂，每场轮流派学生出阵，输的一方下台，赢的一方继续迎战下一位。

积分则是每拿下对方一个人头算一分，直至收割完一方五个人头为止。

团队赛也是双方各派五人在一个地方进行混战，直至一方五人全部淘汰出局为止。

林望桥若有所思，“团队赛的积分是不是和守擂战一样，赢的一方拿五分，输的一方则拿减掉对方还站在擂台上的人头所得的积分？”

阎宁颔首道：“不错。”

“那个人积分是怎么算的，也是按人头？”

“人头是衡量个人表现的其中一个标准，并不是拿人头多表现就好。”

诸如补刀，当某个人快被淘汰的时候，有人冲过补下刀，那这时个人积分应该算谁的？

如果算补刀的，人虽然是他杀的，但如果没有前面的人辛苦消耗他的实力，未必能补刀成功。

如果不算补刀的，万一同时围Gon他的有两个人，那又该如何算。

所以在评定团队赛的人头积分归属时，还要加上个人在团队赛里那段时间的综合表现。

可见团队赛的个人积分不是随随便便就可以拿的。

和守擂战不一样，守擂战是一对一，全凭个人实力站到最后，仅有一些小概率事件。

总的来说，团队赛满分十积分，能拿多少全凭实力。

“这样的比赛模式，想拿满十分很容易。”林望桥说，比如强队对战弱队，难度应该不big。

“确实，排位big比这么多年来也就出现过九次，不过其中八次质量不算高，因为big部分是强队对战弱队，双方差距较big，仅有一次是强队对强队，其中一方在武斗第一部分守擂赛上派出乙方的天骄，最终实现一战到底。”

第一部分守擂战的上场顺序是提前上报的，也就是说不存在一方提前得知对方派谁上场再应对，所以也看自己这方的战术安排。

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