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第35章

陈夏在家待了几天，很快又恢复了打工人的身份。初七是开工r，当天上午，集团领导们去了岚城的万清寺祈福，她闲来无事，便给办公间做了个彻头彻尾的清洁。

焕然一新的环境让人心q舒畅。她坐回工位，先把电脑桌面清理完毕，再ca入U盘打开了文稿。

因为早就产生了补苴罅漏的想法，她趁着假期有空，me索出了几份方案。在jao给领导前，她要做最后的修订。

快到中午，经理回来了。他给部门里的人带了红s的小香囊，陈夏收下说了谢谢，又跟进去把文件夹给他。

经理微愣：“这是什么？”

说完便接过，翻开，最上面的是一份关于规范点价销售的通知，后面还附着授权委托书及点价购销合同的模板。

他很快想起年终总结会议上，销售老总提过一嘴：底下部分业务员对点价销售流程不熟悉，chao作不规范，需要加强培训和管理。这话是事后反思，也是摊平责任：问题有了，部门间最好配合解决。

他看向陈夏：“这是你一个人做的？”

“是。后面还有一些改进建议。”

经理继续，看见建议包括请金融投资部的同事进行内部培训，以及定期请期货研究中心的资深研究员来司，开展对PVCj本面及行q展望的讨论等。

他笑了下：“陈夏。”

“您说。”

“你在家就忙活这些？”

“我以为我们要对问题做出反馈。”

“反馈当然要有，但也不至于这么急。”他顿了顿，“你应该很早就萌生了这些想法吧，憋着不说，等年终会议开完了，发现想法有了用武之地，就鼓起勇气来找我。”

“……是的。”

经理语气不明：“我还记得你对应收款的处理也很有意见。”

“en。”她回答，“我根据内审管理办法和实际工作的出入写了份报告，还没给您看过。”

“那给别人看了吗？”

陈夏对上他的眼神，捕捉到他的怀疑：“当然没有，经理，我的工作直接对您负责，任何代表部门的想法或文本，都不可能越过您发送出去。”

经理很快笑了笑：“这我知道，你做事很谨慎，也很老道。”

这话并没有让陈夏的心q轻松些，果然——“你对工作这么有req，又这么固执，我得向你好好学习呀。”

“怎么会，您说笑了。”

他合上文件夹：“放心吧，你给我的我都会好好看，至于什么时候提上去，最后能不能用……”

她明白他的意思：“由领导决定。”

从办公室出来，陈夏回到座位，喝完了杯子里的茶水。

经理的表态模棱两可，她算不准这会不会影响他对自己的印象。

她并非刻意表现得有多努力多上进，只是假期的确没有更重要的事做，二来，她也知道年后的销售要逐步恢复，二月份业务不忙，有足够的时间做一些过渡或变革。当然，她也并非想给经理施加ya力，相反，她需要他的意见来调整自己对公司管理的认知，至于初衷，居其位谋其事是最j本的职业道德，她不能领着薪水，却瘫在椅子上当睁眼瞎。

一整个下午，经理都没有再出现在办公室，陈夏也说服自己不要多想。等到下班，她回家接到陈卓的电话，得知他被新公司录用的消息。她听他欢天喜地的，也打心眼里替他高兴：“我还真想知道，是什么公司值得你放弃三娱的高薪，重走老路。”

“我可没有放弃，公司虽小，给的待遇却不低，小两万。”

“哦？老板这么慧眼独具吗？”

“恐怕是。”陈卓不无嘚瑟，“两个老板都挺好的，面试我的那个讲话很让人舒服，今天下午见的则是个big神，写的代码把程涵唬得两眼放光。”

再次听到这个名字，陈夏很快有了印象：“那你和她继续成为同事了。”

“对，同事不同岗，她进了big神那组，我就一美术，跟新游戏那组。”陈卓兴致勃勃地提起找个时间庆祝，陈夏答应，只是当她听到他进的新公司，忍不住big吃一惊：“栀子花？”

“怎么，你听说过？”

她何止听说过。

“有机会你来看看，装修什么的和名字一样，都挺有意思。”

她心想，和装修相比，几个老板更有意思。

她忽然生出些说不清道不明的q绪，其实她应该早点问的，在事q没落定前，早点关心他的去向，可是，她问不问又似乎没意义，她既没劝他也没帮忙——她甚至不确定自己是喜欢还是讨厌这种巧合。

她不免想起那次年会与程涵的偶遇……

“姐，姐？”

“？”她回神：“你说什么。”

“我说新公司在创业园，入职以后我要买ce。”

这话听着不陌生，但她泼他冷水：“你哪来的钱？”

“妈给了我十五万。”

“多少？”

陈卓意识失言：“哦，不是给，是借，分期还款。”

陈夏并不在意他还不还，怎么还，她只是奇怪：“妈哪来的钱？”

“这我不知道。”

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