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晓琳低下头，似乎在调整心情，不过等她重新仰起脸时，许明俊并未在她神色里捕捉到什么，仿佛对于命运，她已习惯坦然接受。

许明俊心头涌起淡淡的怜惜，晓琳不是那种长相出众的女子，但眸子很亮，澄澈温和，给人踏实可靠的感觉。

他尝试转移话题，“如果我没记错，Jenny 是不是也在销售部做过？”

晓琳点头，“是啊！我和 Jenny 就是在销售部认识的，我俩不在一个组，平时都很忙，也不大说得上话，没想到她一直挺关心我的。离婚后我没别的事操心，就整天忙业务，可是身体不争气，老出状况，有次开会我突然不舒服，又不想让人看出来，就躲在洗手间，结果被 Jenny 撞见，她劝我换部门，我舍不得，还是硬撑着。没多久 Jenny 升职到市场部做总监，她马上打电话给我，问我愿不愿过来帮她，还跟我保证待遇不比销售部差，我听得心动，就转过来了。”

说到这里，晓琳忽然笑了，很温暖明媚的笑容。

“我刚到市场部，Jenny 不知用什么办法帮我办了两个月病假，勒令我把身体养好再返岗，她说我再拼下去是找死。”

许明俊听得也笑，“这么说，Jenny 是给你下了个套了？”

“是啊！她这样对我，我还能说什么，以后当然誓死追随了。”

许明俊正出神，晓琳又说：“其实 Jenny 对员工都很不错的，前提是你对工作认真负责，能得到她的信任，比如璐璐，她和我一样也是被 Jenny 硬拉过来的。”

“童璐？”

“啊对。”晓琳笑，“我们都叫习惯了。”

“童璐在人事部也做到高级主管的吧？”

晓琳点头，“人事部的竞争非常激烈，璐璐也是好胜的人，为了升职晚婚晚育，拼到那个位子很不容易，可等她生完孩子回来位子还是被人抢了。”

许明俊说：“童璐的脾气，应该很难忍吧？”

“难忍又能怎么样呢？吵架也没用，除非跳槽，可那会儿她还要照顾儿子呢，不敢太拼，想等儿子大一点再说，所以只能忍气吞声先干着。”晓琳轻轻叹息，“先是让她去做了一段时间行政，没两个月又让她负责处理员工纠纷，也没给头衔，而且那个组就她一个人，用她自己的话说像个垃圾桶，什么杂事都往她头上扔，再后来，她就被 Jenny 拉进了市场部。”

许明俊总算找到这俩人对吴笛忠心耿耿的原因了。

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